Infirmier·ère Préleveur·se

• Réaliser des actes infirmiers : prélèvements (y compris pour les enfants) et injections (SC, IM, IV) ; • Veiller à la conformité du Centre aux règles d’hygiène hospitalière ; • S’occuper de la gestion du stock et commande de matériel.

• L’expérience pour les actes infirmiers (prélèvements) est un réel atout ; • Faculté d’adaptation et autonomie ; • Polyvalence et souplesse au niveau des horaires ; • Rigueur et précision ; • Communication aisée, qualité d’accueil et facilité de contact ; • Dynamisme et enthousiasme ; • Intérêt pour le travail en équipe pluridisciplinaire ; • Discrétion, conscience professionnelle et suivi de l’éthique médicale ; • Résistance au stress. Nous vous proposons • Un Contrat de Remplacement (CDR) – 19h/semaine (50%) - Entrée en fonction : août 2026 ; • Horaire : principalement du lundi au vendredi entre 7h30 et 13h00, certaines journées complètes (jusque 17h) ainsi qu’un samedi (toutes les 3 semaines) entre 7h45 et 11h40 ; • Lieu de travail : Clinique Saint-Pierre Ottignies et possibilité d’assurer des prestations à Wavre et Limal ; • Une rémunération selon les barèmes IFIC - Catégorie 14 (montant de départ : 3379,85€ pour un 38h/semaine) avec reprise de votre ancienneté valorisable dans la fonction ; • Une intervention dans les frais de transports privés et publics (remboursement 100% SNCB), un site proche des grands axes avec parking gratuit et abris vélos et un accès rapide à la gare (bus et train) d’Ottignies. En rejoignant la CSPO, vous trouverez un emploi qui • a du sens au sein d’un centre hospitalier de référence au service du patient où règne une ambiance conviviale, et qui se veut Hôpital en Transition cherchant à réduire son impact environnemental ; • vous permet de développer vos compétences professionnelles grâce à un large catalogue de formations ; • prend soin de votre bien-être : cadre de travail moderne et lumineux à taille humaine, activités sportives, événements festifs, tarifs avantageux en matière de soins de santé après 1 an, prix préférentiels au restaurant d’entreprise, etc. • vous permet un bon équilibre vie privée et vie professionnelle : congés supplémentaires (4 jours sectoriels après 1 an dans le secteur, 27/9, ancienneté, en fin de carrière, etc.). Les candidatures (CV et lettre de motivation) sont à adresser, au plus tard pour le 01/06/2026, à Madame DE POTTER, Collaboratrice Spécialisée RH, exclusivement via notre site www.cspo.be.

La Clinique Saint-Pierre Ottignies : un hôpital de référence au cœur du Brabant wallon. Souvent qualifié d’hôpital « à taille humaine », notre institution se distingue par la solidarité qui unit ses collaborateur.trice.s et ses équipes, ainsi que par l’attention toute particulière portée à chacun.e de nos patients. Pour nous, chaque patient.e est unique. À la CSPO, nos valeurs inspirent et orientent chacune de nos actions : le respect et l’écoute, l’excellence médicale et professionnelle, l’innovation au service des patients, ainsi qu’un véritable esprit d’équipe. Ces principes constituent le socle de notre identité et nous permettent de construire, jour après jour, une clinique résolument tournée vers l’avenir. Rejoignez la CSPO et donnez du sens à votre carrière en participant à une mission collective dédiée à la santé et au bien-être des patient.e.s. CONTEXTE : Nous sommes à la recherche d’un(e) Infirmier·ère Préleveur·se pour réaliser des prélèvements auprès des patients dans les centres de prélèvement de la CSPO.

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