Responsable d'équipe travail social de rue

Le service des travailleurs sociaux de rue s’inscrit dans l’objectif général du Programme de Prévention urbaine qui vise à participer au mieux-vivre ensemble sur le territoire schaerbeekois. Le service propose un travail social de rue qui permet de rapprocher l’offre sociale du public en rupture au travers des contacts quartier, des actions collectives éducatives, des actions communautaires etc. Le.a responsable de l’équipe travail social de rue travaille à l’émancipation des individus et renforce les liens sociaux entre les habitants par le contact quartier, observe les dynamiques de quartier, accompagne les personnes et assure le relais vers d’autres services. Il/elle organise des activités collectives et éducatives et soutient des initiatives citoyennes et des actions communautaires. Il/elle intervient lors d’évènements qui produisent des effets sociaux sur l’espace public. RESPONSABILITES ET TACHES : • Planifier les missions et les objectifs à atteindre pour l’équipe : construction des projets et actions, superviser les TSR dans la rédaction du programme annuel, des évaluations de projets, des actions ainsi que le suivi de tous les outils de reporting. • Gérer les membres de son équipe : créer une cohésion entre les membres de l’équipe, gérer les conflits, proposer des formations adaptées, accompagner, coacher, évaluer, licencier ; • Assurer la représentation de son équipe auprès des partenaires internes et externes. Participer aux réunion de coordination et faire remonter toutes les informations qui nécessitent un suivi par les équipes ou la coordination générale ; • Informer la hiérarchie de nouvelles problématiques naissantes et proposer des pistes de solutions ; • Coordonner les projets, proposer de nouveaux projets, accompagner les TSR dans l’élaboration du plan annuel, défendre et présenter les projets auprès de la coordination générale du service. Organiser et distribuer le travail en fonction des niveaux dans son équipe ; • Effectuer toutes les tâches liées à l’exercice de la mission et notamment : consulter l’équipe qu’il/elle a en charge et recueillir leurs observations et analyses, promouvoir et valoriser le travail de son équipe et organiser les collaborations, effectuer un travail transversal avec les différents services du PPU mais aussi avec les partenaires externes.

PROFIL : • Bachelier ou assimilé en sciences humaines et sociales • Une première expérience (2 ans) en management d’équipe est un atout • Personne flexible avec disponibilité pour travailler les week-ends en fonction des besoins du service • Bilinguisme FR/NL souhaité • Permis de conduire B souhaité CONNAISSANCES ET COMPETENCES : Compétences techniques : • Cadre de travail et déontologique des TSR • Connaissance en gestion de projets • Expérience en gestion de conflits • Connaissance approfondie de la suite Office • Connaissance du règlement de travail et procédures internes Compétences comportementales : • Accompagner / coacher • Capacité d’analyse • Construire un réseau • Diriger une équipe • Organiser le travail des collaborateurs • Décider • Gérer les conflits • S’auto-développer • Analyser NOTRE OFFRE : Contrat à durée déterminée et à temps plein jusqu’au 10/11/27, selon le barème B4 - Secrétaire administratif chef LIEU DE TRAVAIL : Rue Dupont, 58 – 1030 Schaerbeek AVANTAGES : • Valorisation des années d’expérience • A titre indicatif : rémunération mensuelle brute de 4.430 € pour 5 ans d’expérience et de 5.244 € pour 15 ans (salaire estimé à partir du 01/09/2026) • Possibilité de bénéficier d’une allocation de bilinguisme • Attention portée à un bon équilibre entre vie privée et professionnelle en l’occurrence grâce au régime des congés légaux et extra-légaux • Assurance hospitalisation personnelle gratuite • Possibilités de formations • Abonnement STIB gratuit, intervention dans les autres frais de transports durables (piéton, vélo, SNCB, TEC, De Lijn) • Chèques-repas (8 EUR) • Prime de fin d’année • Intervention dans un régime complémentaire de pension

Programme de Prévention Urbaine de la Commune de Schaerbeek • Travail Social de rue

Pour postuler, nous vous demandons de bien vouloir utiliser notre formulaire de candidature en ligne sur notre site Web : cliquez et ouvrir le lien -> AllynRecrut (1030.be) FR. Assurez-vous d'identifier correctement le poste vacant en utilisant la référence NB4-REMP2026-041-TSR-RAE : et commencez votre candidature en bas de l'offre