Educateur(trice) ou assistant(e) social(e) - 18h30/sem

• Aider l’hébergée à définir le plus clairement possible ce qu’elle veut comme projet et, par la suite, les moyens et les actions à mettre en œuvre en vue de sa réalisation • Suivre et soutenir l’hébergée dans la réalisation de son/ses projet(s) • Evaluer régulièrement l'évolution de la situation de l’hébergée • Amener l'hébergée à respecter les règles de vie au sein de la maison • Savoir gérer les crises et les conflits • Développer et partager avec l’équipe des observations, des hypothèses ainsi que des pistes de travail au sujet de l’hébergée

• Répondre aux conditions ACS de l'offre est OBLIGATOIRE. Pour savoir si vous êtes dans les conditions du poste, vous pouvez vous renseigner auprès d'une antenne Actiris en mentionnant le numéro d'offre suivant : 5970898. • Démontrer une expérience et être capable de travailler avec un public adulte fragilisé, par ex. porteur de handicap léger ou souffrant de problèmes de santé mentale, de dépendances … • Personne très sociable avec un contact facile • Grande rigueur professionnelle dans le suivi social et administratif • Capacité de travail en équipe

L’ASBL Accueil Montfort est destinée à héberger et soutenir, pour une période maximale de 2 ans, 40 femmes, de minimum 18 ans, afin qu’elles puissent surmonter les situations de précarité et d’exclusion qu’elles vivent et (re)construire, petit à petit, un projet afin de (re)devenir actrices de leur vie. Ces situations de précarité sont caractérisées par des problèmes multiples et complexes tels que: absence de logement, rupture sociale et familiale, violences sexistes et intrafamiliales, difficultés administratives et financières, troubles de santé physique et mentale, dépendances ou encore sorties d’institutions pénales, de la jeunesse, médicales…

Votre candidature doit : • comprendre un Curriculum Vitae et une lettre de motivation • nous parvenir par e-mail à : deladrier.elisabeth@amontfort.be Après une première sélection sur base du cv et de la lettre de motivation, les candidat·e·s retenu·e·s seront ensuite convié·e·s pour un entretien oral avec la direction.